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文档摘要

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体育组织人力资源管理考核试卷

考生姓名：答题日期：得分：判卷人：

本次考核旨在测试考生对体育组织人力资源管理相关知识的掌握程度，包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等方面的理论和实践能力。

一、单项选择题（本题共30小题，每小题0.5分，共15分，在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的）

1.人力资源管理的首要任务是（）。

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.绩效管理

D.薪酬福利管理

2.以下哪项不是人力资源管理的核心职能（）。

A.计划

B.组织

C.领导

D.