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文件名称:工伤认定知识培训(48页).pdf
文件大小:4.46 MB
总页数:48 页
更新时间:2025-06-26
总字数:约2.1万字
文档摘要

工伤认定知识培训

目录

concents

1工伤及工伤保险概述

2工伤认定流程及赔偿标准

3工伤认定要点

01

工伤及工伤保险概述

工伤及工伤保险概述

工伤是指企业职工生产岗位上,从事与生产劳动关系,或由于劳

动条件、作业环境所致引起的人身伤害事故和职业病。

工伤保险是指国家和社会为劳动者生产经营活动中遭受意外伤害、患职业病以及因这两种情况造成的死亡、劳动

者暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者及其亲属必要的医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗康复、社会康复

和职业康复等物质帮助的一种社会保障制度

工伤及工伤保险概述

地点

必须是发生在履行工作职责所涉及的区域内

时间

工伤构成的

必须是发生在履行工作职责的时间界限之内,

三要素即通常所说的上班时间

原因

必须是履行工作职责而引起的

02

工伤认定流程及赔偿标

工伤认定流程及赔偿标

工伤认定一般流程

用人单位30内提材料不完整补

出申请正

事提受

故交理

发材审

生料查不受理

受伤职工或者直

系家属、工会组材

织1年内提出申请完

整调作

受理查出

核认

实定

工伤认定流程及赔偿标

需在什么期限内提出申请

用人单位一方的申请时限

根据《工伤保险条例》、《工伤认定办法》的规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被

诊断、鉴定为职业病,所单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,

向统筹地区社会保险行政部门