基本信息
文件名称:企业人力资源管理师三级-高级工考试题及答案4.doc
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总页数:31 页
更新时间:2025-06-28
总字数:约7.44千字
文档摘要

企业人力资源管理师三级-高级工考试题及答案4

单选题(总共40题)

1.()是绩效管理的最终落脚点。(1分)

A、绩效改进计划

B、评价实施

C、绩效面谈

D、改进绩效的指导

答案:A

解析:?暂无解析

2.根据《公民道德建设实施纲要》,从业人员应该遵循“五项要求”是()。(1分)

A、爱岗敬业、诚实守信、办事公德、服务群众、奉献社会

B、爱国守法、明礼诚信、公道正派、服务群众、勇于奉献

C、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、遵纪守法、奉献社会

D、创新进取、遵纪守法、办事公道、服务群众、与时俱进

答案:A

解析:?暂无解析

3.三维培训需求分析模型中可以区分出()个象限。(1分)

A、3

B、6