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企业人力资源管理师三级-高级工考试题及答案8

单选题（总共40题）

1.知识密集型企业在确定薪酬制度时有其特殊性，宜实性（）。(1分)

A、岗位工资制

B、能力工资制

C、工作工资制

D、组合工资制

答案：B

解析：?暂无解析

2.被称为人力资源管理活动的纽带的是()。(1分)

A、制度规划

B、人力资源规划

C、战略规划

D、工作岗位分析

答案：B

解析：?暂无解析

3.作为职业道德规范，“诚信”的特征包括（）。(1分)

A、通识性

B、智商性

C、多边性

D、资历性

答案：A

解析：?暂无解析

4.产业购买者的购买类型不包括（）。(1分)

A、新购

B、间接重购

C、直接重购

D、修正重购