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文件名称:2025年文化教育职业技能考试-师德师风笔试考试历年典型考题及考点含含答案.docx
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更新时间:2025-06-28
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文档摘要

2025年文化教育职业技能考试-师德师风笔试考试历年典型考题及考点含含答案

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第1卷

一.参考题库(共100题)

1.用人单位对于经教育无效的专业技术人员和管理人员的哪些情形可以辞退()

A、连续两年岗位考核不能完成工作任务,又不服从组织另行安排或重新安排后在一年之内仍不能完成工作任务的;

B、单位进行撤并或缩减编制需要减员,本人拒绝组织安排的;

C、单位转移工作地点,本人无正当理由不愿随迁的;

D、损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;

2.女教职工产假若正值寒暑假期间,其寒暑假休假时间可以顺延。休产假不能提前或推后。产假期满,因病需要继续休养的,书面申请并按病假处理。

3.各级纪检监察机关要完善督办机制,具体做到,错误的是()

A、定期报告案件办理情况和月报数据

B、完善通报制度,加大点名道姓通报曝光力度,采取集中通报、专题通报、个案分析等方式

C、对查处的危害国家和人民的案件不是重大案件可以批评教育,不进行通报。

D、各级纪检监察机关要把违反中央八项规定精神和“四风”问题作为纪律审查的重点,加大对十八大后、八项规定出台后、群众路线教育实践活动后顶风违纪行为的查处力度,并对查处曝光“四风”问题情况进行通报。

4.由学生所在学校的教师编制、实施和评价的课程是().

A、校本课程

B、分科课程

C、融合课程

5.小学生董军因为上午语文课不能完整背诵课文,李老师罚他当天放学前抄课文20遍才能回家,小董只好利用午休和课外活动时间抄写,直到晚上七点才抄完,章老师的行为没有侵犯学生的()。

A、健康权

B、休息权

C、娱乐权

D、不合理劳动权

6.事业单位工作人员和机关工人,病假超过六个月,从第七个月起,工作年限不满十年的,固定工资部分及职岗津贴按70%计发,活工资部分按70%以下比例计发;工作年限满十年不满二十年的,固定工资部分及职岗津贴按80%计发,活工资部分按80%以下比例计发;工作年限满二十年及其以上的,固定工资部分及职岗津贴按90%计发,活工资部分按90%以下的比例计发。

7.为实现省考和国考政策的顺利对接,从2014年起到()年底,完成从省考到国考的平稳过渡。

A、2014年

B、2016年

C、2020年

8.在国(境)外公开发表反对党和政府的文章、演说、宣言、声明等的,给予开除党籍处分。

9.关于教师个人帐号的查找以及密码的设定问题,谁有权限()

A、学校人事管理员

B、学校培训管理员

C、教育局人事管理员

D、教育局培训管理员

10.事业单位工作人员处分暂行规定》中,警告处分时长最长为().

A、3个月

B、6个月

C、9个月

11.在《事业单位工作人员处分暂行规定》中,处分决定应当包括下列哪些内容()。

A、教育功能

B、调节功能

C、社会促进功能

D、行业保护功能

12.《山东省实施〈党政机关厉行节约反对浪费条例〉办法》规定,厅局级及以下人员出差,可以乘坐()。

A、飞机商务舱头等舱

B、高铁商务座

C、动车商务座

D、飞机经济舱

13.教师资格证认定中,不能明确全日制专业是否为师范类应根据()和毕业生推荐表审定。

A、平时表现

B、个人提供成绩

C、学生档案中成绩

14.()是教师最基本的权利

A、管理学生权

B、民主管理权

C、教育教学权

D、获取报酬待遇权

15.《党政机关厉行节约反对浪费条例》规定,党政机关应该将下列内容应按照及时、方便、多样的原则,以适当形式进行公开的有()。

A、政府采购文件、采购预算、中标成交结果、采购合同等情况

B、国内公务接待的批次、人数、经费总额等情况

C、会议的名称、主要内容、支出金额等情况