赔偿工资的合同范本
合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
乙方（员工）：__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方因特定原因导致工资损失的赔偿事宜，达成如下协议：
第一条赔偿范围
1.1乙方因下列原因导致的工资损失，甲方应按照本合同的约定予以赔偿：
（1）甲方未按照劳动合同的约定支付乙方工资的；
（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；
（3）甲方未按照劳动合同的约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（4）甲方违反劳动合同的约定，解除或者终止劳动合同的；
（5）其他依法应当赔偿乙方工资损失的情形。
第二条赔偿标准
2.1赔偿工资的计算标准按照乙方的工资标准执行，计算方法为：赔偿工资=乙方应得工资×赔偿月数。
2.2赔偿月数的确定依据甲方未支付工资、未缴纳社会保险费等违法行为的持续时间确定，但累计赔偿月数不超过乙方在甲方工作期间的实际工资收入月数。
第三条赔偿时间
3.1甲方应在确认乙方工资损失后____个工作日内，向乙方支付赔偿工资。
3.2甲方支付赔偿工资后，不再另行支付乙方其他任何工资、奖金、津贴等。
第四条附件
4.1本合同附件包括：
（1）乙方的工资证明；
（2）甲方未支付工资、未缴纳社会保险费等相关证据；
（3）其他与赔偿工资有关的证明材料。
第五条合同的解除和终止
5.1在乙方领取赔偿工资后，本合同自动解除。
5.2本合同解除后，甲乙双方的其他权利义务关系按照双方签订的劳动合同执行。
第六条争议解决
6.1因本合同引起的或者与本合同有关的争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第七条其他
7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2本合同自双方签字或者盖章之日起生效。
甲方（用人单位）：__________
乙方（员工）：__________
签订日期：__________
（注：本合同范本仅供参考，具体内容请根据实际情况调整，并在签订前征求法律人士的意见。）