2025年法律知识法治建设知识竞赛-职工法律知识竞赛笔试考试历年典型考题及考点含含答案
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第1卷
一.参考题库(共100题)
1.劳动争议仲裁机构如何设立？
2.劳动保障行政部门对劳动违法行为的调查，应当在多长时间内完成？
3.根据（）第三十四条的规定，用人单位与劳动者签订劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明。
A、《劳动合同法》
B、《云南省职工劳动权益保障条例》
C、《劳动法》
D、《职业病防治法》
4.为鼓励企业增加就业岗位，扶持失业人员和残疾人就业，国家对哪些企业和人员依法给予税收优惠？
5.工资一般包括（）延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等货币性收入。
A、计时工资
B、计件工资
C、奖金
D、津贴和补贴
6.根据《浙江省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》规定，任何人不得将工会的财产、经费作为该工会所在单位的财产、经费予以（）。
A、冻结
B、查封
C、扣押
D、清偿债务
7.集体合同内容违法怎么办？
8.工会委员会是工会的领导机关，工会委员会的成员必须能够积极履行职责，代表和维护职工合法权益。《工会法》第九条规定，企业主要负责人的（）不得作为企业基层工会委员会成员的人选。
A、朋友
B、直系亲属
C、近亲属
D、本人
9.职工未就业配偶能否享受生育保险待遇？
10.在什么条件下，职工有权享受工伤保险待遇？
11.劳动争议仲裁的时效是怎样规定的？
12.工会与职工代表大会是什么关系？
13.为什么要优化司法职权配置？
14.工会在帮助劳动者签订劳动合同方面能提供什么服务？
15.怎样推动全社会树立法治意识？
16.为什么要建立法官、检察官逐级遴选制度？
17.如何保障人民群众参与司法？
18.《妇女权益保障法》第七十二条规定：“任何单位不得因（）等情形，降低女职工的工资。”
A、结婚
B、怀孕
C、产假
D、哺乳
19.工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受哪些待遇？
20.工会等人民团体在法治社会建设中应发挥积极作用，主要是指（）。
A、加强源头参与促进科学立法
B、强化监督检查促进严格执法
C、化解劳动争议促进公正司法
D、加强法制宣传促进全民守法
21.工会开展劳动法律监督的方式有哪些？
22.为什么说加强对政府内部权力的制约是强化对行政权力制约的重点？
23.公司的（）中职工代表的产生，依照公司法有关规定执行。
A、股东大会
B、董事会
C、监事会
D、理事会
24.工会是工人阶级的（），维护职工合法权益是工会的基本职责。工会组织主要依靠两种机制来实现其维护职能，即平等协商、集体合同制度和以职工代表大会制度为主要内容的职工民主管理制度。
A、自发组织
B、群众组织
C、社会组织
D、自愿组织
25.如某职工刚刚当选为兼职工会委员会委员，任期三年，但其劳动合同还有一年就到期了，那么其劳动合同期限要延长到任期期满，即要延长两年时间。
26.法律对劳动者的就业年龄有何规定？
27.劳动合同被确认无效怎么办？
28.劳动合同在什么条件下生效？
29.哪些医疗费用基本医疗保险基金不予支付？
30.劳动合同试用期应如何约定？
31.《工会法》第二十条规定，任何组织和个人不得随意（）工会组织。工会组织是依法成立的社会团体，其合法权益受到国家法律保护。
A、撤销
B、更改
C、撤销、合并
D、合并
32.在什么条件下，职工可以领取失业保险金？
33.个人社会保障号码如何确定？
34.工会应当督促企业、事业单位依法为职工缴纳养老、（）等各类社会保险费用。
A、失业
B、医疗
C、工伤
D、生育
35.用人单位延长工作时间应遵守什么规