2025年井冈山大学公开招聘工作人员（5）笔试模拟试题
第一部分单选题(50题)
1、在某景区门口，游客通过在微信群发红包的方式向导游支付购买门票的费用。苏某在听到相关信息后，冒充游客加入该微信群，收取了两名游客的红包共计400元，随后退群离开。苏某的行为构成（）。
A.诈骗
B.盗窃
C.侵占
D.抢夺
【答案】：B
【解析】本题可根据各罪名的构成要件，结合苏某的具体行为来进行分析。诈骗是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。在本题中，苏某冒充游客加入微信群收取游客红包，其采用了冒充身份这种隐瞒真相的方法，使游客基于错误认识而处分了财物，符合诈骗的构成要件。盗窃是指以非法占有为目的，秘密窃取公私财物的行为。秘密窃取是指行为人采取自认为不为财物的所有者、保管者或者经手者发觉的方法，暗中将财物取走的行为。而本题中苏某并非通过秘密窃取的方式获取财物，游客是主动发红包支付门票费用的，所以不构成盗窃。侵占是指以非法占有为目的，将代为保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为。本题中苏某并没有代为保管游客财物，也不存在遗忘物或埋藏物等情况，因此不构成侵占。抢夺是指以非法占有为目的，乘人不备，公开夺取数额较大的公私财物的行为。抢夺通常表现为对财物实施强力夺取，本题中苏某并未实施强力夺取财物的行为，故不构成抢夺。综上，苏某的行为构成诈骗。
2、按照是否需要反馈，工程项目沟通可分为（）。
A.正式沟通，非正式沟通
B.工具式沟通，感情沟通
C.单向沟通，双向沟通
D.个体沟通，群体沟通
【答案】：C
【解析】按照是否需要反馈，工程项目沟通可分为单向沟通和双向沟通。单向沟通是指信息发送者只发送信息，接收者只接收信息而不给予反馈；双向沟通是指信息发送者和接收者之间相互进行信息交流，接收者会对发送的信息给予反馈。正式沟通和非正式沟通是按照沟通的组织系统来划分的；工具式沟通和感情沟通是按照沟通的功能来划分的；个体沟通和群体沟通是按照沟通的主体数量来划分的。所以本题答案是单向沟通和双向沟通。
3、某日上午，一架航班在飞行过程中，驾驶舱右座前风挡玻璃破裂脱落，机组随即实施紧急下降操作，并安全备降成都双流机场，机上所有乘客均平安落地。当日下午，中国民航西南地区管理局向相关单位发出一份名为“关于514事件的通报”的明传电报，该电报详细通报了事件经过，同时要求各航空公司高度警觉，全面评估并防控安全风险，深入开展隐患普查工作，且明确该项工作需立即办理，不得拖延。那么该电报应标明的紧急程度为（）。
A.“特提”
B.“特急”
C.“平急”
D.“加急”
【答案】：A
【解析】首先明确公文紧急程度的相关知识，明传电报的紧急程度分为特提、特急、加急、平急。“特提”是要求随到随办，是最紧急的情况；“特急”要求在最短的时间内办理；“加急”要求在短时间内办理；“平急”要求在一般时间内办理。题干中提到飞机风挡玻璃破裂脱落，这是非常严重且紧急的飞行安全事件。民航西南地区管理局发出通报要求各航空公司马上办理相关防控安全风险和隐患普查工作，不容拖后，体现了事情的紧迫性极高。综合来看，这种情况符合“特提”随到随办、最为紧急的特点，所以该电报应标明的紧急程度为特提。
4、下列关于组织创新的说法，最准确的一项是（）。
A.相对于技术创新，组织创新的重要性并没有那么大
B.组织创新更多的是由于环境变化带来的威胁而被迫实施的
C.组织创新不仅表现为组织结构的变化，还包括制度变化等内容
D.组织创新是自发的过程，并不体现管理者意志
【答案】：C
【解析】组织创新是指组织为适应外部环境变化而对自身进行的调整和变革，它涵盖多个方面。组织创新的重要性并不亚于技术创新，二者在企业的发展中都起着关键作用，所以不能说组织创新重要性不如技术创新。组织创新并非只是因环境变化带来威胁而被迫实施，它也可以是组织为了抓住发展机遇、提升竞争力等主动进行的，具有主动性。组织创新不仅仅局限于组织结构的改变，还涉及到组织制度、流程、文化等多方面的变化，这是一个较为全面和准确的对组织创新的描述。组织创新通常是在管理者的引导和推动下进行的，管理者会根据组织的战略目标、内外部环境等因素来制定创新计划并组织实施，体现了管理者的意志，并非自发过程。所以最准确的说法是组织创新不仅表现为组织结构的变化，还包括制度变化等内容。
5、近年来，酸雨对建筑、环境、土壤造成的危害日益严重，酸雨主要是由于（）过量排放所引发的。
A.二氧化碳
B.氟利昂
C.硫、氮氧化物
D.含磷的污水
【答案】：C
【解析】本题考查酸雨形成的原因。酸雨是指pH小于5.6的雨雪或其他形式的降水。酸雨主要是人为的向大气中排放大量酸性物质