劳动单位合同
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（劳动者）：_________________________
鉴于甲方需要乙方提供劳动服务，乙方愿意为甲方提供劳动服务,
双方本平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议:
第一条劳动关系
1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至年
月—日止。
1.2乙方同意在甲方处担任____（岗位名称）工作，乙方应按照
甲方的工作要求和岗位说明，完成工作任务。
第二条工作内容与地点
2.1乙方的工作内容为：。
2.2乙方的工作地点为：o
第三条工作时间与休息休假
3.1乙方的工作时间为：-
3.2乙方每周休息日为：-
3.3乙方在法定节假日期间享有法定休假。
第四条工资与福利
4.1乙方的基本工资为：人民币—元/月。
4.2乙方的工资支付方式为：o
4.3甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
第五条劳动保护与劳动条件
5.1甲方应提供符合国家规定的工作环境和工作条件，确保乙方
的人身安全和健康。
5.2甲方应遵守国家有关劳动保护的法律、法规，保障乙方享有
劳动保护的权利。
第六条培训与发展
6.1甲方应为乙方提供必要的岗位培训和职业技能培训。
6.2乙方应积极参加甲方组织的培训活动，提高自身的工作能力。
第七条违约责任
7.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
7.2乙方如违反合同规定，甲方有权给予警告、记过、降职等处
分，直至解除合同。
第八条解除合同
(1)乙方严重违反劳动纪律或工作要求；
(2)乙方因健康原因不能从事原工作，经甲方安排调整工作后仍
不能胜任；
(3)乙方被依法追究刑事责任；
(4)发生不可抗力等情形致使合同无法履行。
(1)甲方未按时足额支付工资；
(2)甲方未按照国家规定缴纳社会保险及住房公积金；
(3)甲方提供的工作环境和工作条件严重违反国家规定，危害乙
方人身安全和健康；
(4)发生不可抗力等情形致使合同无法履行。
第九条争议解决
9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；
协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条其他
10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
10.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。
甲方（盖章）:_________________________
乙方（签字）：_________________________
签订日期：年月日
甲方代表（签字）:_________________________
乙方代表（签字）：