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文件名称:2025年劳动关系协调员(劳动法规培训)考试试卷:培训内容与方法创新.docx
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总页数:9 页
更新时间:2025-07-02
总字数:约4.79千字
文档摘要
2025年劳动关系协调员(劳动法规培训)考试试卷:培训内容与方法创新
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、选择题(每题2分,共20分)
1.劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。以下哪项不属于劳动合同的基本内容?
A.劳动者的姓名、性别、出生日期
B.劳动者的工作内容和工作地点
C.劳动者的社会保险缴费比例
D.劳动者的工资及支付方式
2.根据《中华人民共和国劳动合同法》,以下哪项不属于劳动合同的必备条款?
A.劳动者试用期
B.劳动者的工作内容
C.劳动者的社会保险
D.劳动者的工作地点
3.