基本信息
文件名称:项目经理部50个常用表格.docx
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总页数:62 页
更新时间:2025-07-01
总字数:约1.11万字
文档摘要

管理表格

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目录

TOC\h\z\t表上,1项目部人员任职审批表 4

分部及部门会签单 5

部门职责分配表 6

会议签到表 7

职务说明书(一) 8

职务说明书(二) 9

工作内容说明书 10

职务调整说明书 11

职位说明书 12

综合工作情况表 13

职务分配表 14

部门工作分类表 16

部门工作分配表 17

临时工雇用资料表 17

出差申请单 18

出差旅费清单 19

出差旅费报销单 20

员工调动、退场移交手续清单 22

员工花名册 23

员工工时记录簿 24

工人加班申请单 25

加班费申请单 26

员工辞职申请书 27

员工离职通知书 28

内部员工调配单 29

员工教育培训计划 30

月度(月)劳务用工工资计划核定表 30

员工登记表 31

临时(协议)工考核表 32

员工持证上岗登记表 33

员工考核表 34

特种作业人员培训发证登记表 35

员工招聘申请书 36

员工考核评分表 37

中层管理干部月度(月)考核表 38

中层管理干部()月考核表 39

管理、技术、后勤岗位员工月度(月)考核表 39

中层管理干部()月考核表 40

生产班组员工日清考核表 41

生产班组员工月度()月考核表 42

当日部门人员的行动及工作情况表 43

一天的业务管理检查表 44

持续改进(或存在的问题点改正)表 45

当日最重要的业务重点 46

每日行动管理表 47

合理化建议 47

合理化建议方案采用通知单 48

合理化建议(提案)登记表 49

合理化建议(提案)改进成果报告表 50

合理化建议(提案)改进登记表 51

项目部人员任职审批表

项目名称

建设单位

项目规模(级别)

工期

工作单位

现从事专业

性别

出生年月

政治面貌

文化程度

毕业学校

专业

工作时间

技术职称

责任职务

身体状况

项目部人员资历等级

拟任项目职务

主要工作经历(业绩)

工作失误、失职情况登记

基层推荐意见

公章

年月日

局(公司)项目管理部门意见

公章

年月日

局(公司)劳动人事部门意见

公章

年月日

局(公司)党委部门意见

公章

年月日

局(公司)领导审批意见

公章

年月日

说明:应随同本表附上项目部人员资格证书及专业技术职务证书复印件。

分部及部门会签单

项目名称

会签单编号

单位

第次会签(年月日)

序号

部门

经济往来内容

金额

负责人

签字

备注

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

说明:1.一栏填写不下的,可另附清单,并在各备注栏内注明清单页数。

2.各部门需认真填写清本部门本次计量时已发生的全部人工、材料、水电借款等经济往来内容及金额,并在备注栏注明发生的时间、期限等有关内容。

部门职责分配表

具体责任:

申请人:

年月日

部门意见:

签字:年月日

审核意见:

签字:年月日

审批(项目经理或项目总工):

签字:年月日

会议签到表

年 月 日

签到部门

负责人

参加会议代表

签字

职务说明书(一)

月日

编号

姓名

职务名称

所属部门

有效日期

日常负责工作:

兼办工作:

协助办理工作:

偶发性工作:

临时代理工作:

代理职务工作说明

职务说明书(二)

项目部门

职位

职位等级

主要工作

工作内容

平均每日

工作时间

备注

(偶发性工作须几天)

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

上述职务应具备的基本资格及条件

性别

性较佳

领导力

□极需要□需要□不需要

年龄

岁以上

应变力

□极需要□需要□不需要

最低学历

计划力

□极需要□需要□不需要

经历

创造力

□极需要□需要□不需要

语言

脑力