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文件名称:绩效管理模考试题与参考答案.docx
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总页数:57 页
更新时间:2025-07-03
总字数:约2.1万字
文档摘要

绩效管理模考试题与参考答案

一、单选题(共73题,每题1分,共73分)

1.()能提供大量、全面的绩效信息,也可以在管理者与员工无法面对面沟通的时候进行及时的监控。

A、走动式管理

B、绩效辅导

C、绩效会议

D、书面报告

正确答案:D

答案解析:书面报告能提供大量、全面的绩效信息,也可以在管理者与员工无法面对面沟通的时候进行及时的监控。书面报告可以详细记录各种绩效数据、事实等,方便管理者随时查阅和分析,不受时间和空间限制,能在双方无法直接交流时起到沟通和监控的作用。绩效会议是一种集中沟通的方式,走动式管理侧重于现场观察,绩效辅导强调的是实时指导,它们在提供大量全面信息及非面对面沟通时的及时性