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文件名称:广告实训室管理制度.docx
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更新时间:2025-07-02
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文档摘要

广告实训室管理制度

第一条实训室管理目的

为了加强广告实训室的管理,保障实训室的安全、秩序和教学科研工作的顺利进行,提高实训教学质量,特制定本管理制度。

第二条实训室管理原则

1.坚持科学管理,提高实训室使用效率;

2.坚持安全第一,确保实训室安全无隐患;

3.坚持服务教学,满足师生实训需求;

4.坚持规范操作,确保实训设备正常运行。

第三条实训室管理职责

1.实训室主任:负责实训室的全面管理工作,包括实训室规划、设备采购、人员调配、教学安排、安全管理等;

2.实训教师:负责实训课程的教学、指导、考核等工作;

3.实训管理员:负责实训室的日常管理工作,包括设备维护、卫生清洁、安全巡查等;

4.实训室学生:遵守实训室管理制度,服从管理,积极参与实训活动。

第四条实训室规划与建设

1.实训室主任负责实训室的规划与建设,根据专业发展需求,提出实训室建设方案;

2.实训室建设应遵循实用、高效、安全、环保的原则,确保实训设备先进、齐全;

3.实训室建设应充分考虑未来发展趋势,预留发展空间。

第五条实训室设备管理

1.实训室设备采购:实训室主任根据教学需求,提出设备采购计划,报学校审批;

2.实训室设备验收:实训管理员负责设备验收,确保设备质量合格;

3.实训室设备维护:实训管理员定期对设备进行维护,保证设备正常运行;

4.实训室设备报废:实训室主任根据设备使用年限和损坏程度,提出设备报废申请,报学校审批。

第六条实训室教学管理

1.实训室主任负责实训课程的教学安排,确保课程设置合理、教学计划科学;

2.实训教师应具备相关专业背景和实际操作经验,保证教学质量;

3.实训教师应认真备课,做好教学准备工作,确保实训教学顺利进行;

4.实训教师应加强对学生的指导,关注学生的学习进度,提高学生的实践能力;

5.实训教师应定期对学生的实训成果进行考核,评价学生的实训效果。

第七条实训室安全管理

1.实训室主任负责实训室的安全管理,制定实训室安全管理制度;

2.实训管理员负责实训室的安全巡查,发现安全隐患及时整改;

3.实训室应配备必要的安全设施,如消防器材、急救箱等;

4.实训室应定期进行安全培训,提高师生的安全意识;

5.实训室应制定应急预案,确保突发事件得到及时处理。

第八条实训室卫生管理

1.实训室主任负责实训室的卫生管理,制定卫生管理制度;

2.实训管理员负责实训室的卫生清洁,保持实训室环境整洁;

3.实训室学生应遵守卫生规定,不乱丢垃圾,保持实训室卫生;

4.实训室应定期进行卫生检查,确保卫生状况良好。

第九条实训室使用管理

1.实训室主任负责实训室的使用管理,制定实训室使用制度;

2.实训室使用应遵循先申请后使用的原则,未经批准不得擅自使用;

3.实训室使用期间,应严格遵守实训室管理制度,确保实训室秩序;

4.实训室使用完毕,应及时关闭设备,清理现场,保持实训室整洁。

第十条实训室科研管理

1.实训室主任负责实训室的科研管理,制定科研管理制度;

2.实训室应积极开展科研活动,提高实训室的科研能力;

3.实训室应鼓励师生参与科研项目,培养师生的科研素养;

4.实训室应加强与企事业单位的合作,促进科研成果转化。

第十一条实训室交流与合作

1.实训室主任负责实训室的交流与合作,制定交流与合作制度;

2.实训室应加强与国内外同类实训室的交流与合作,提升实训室水平;

3.实训室应积极参与行业活动,扩大实训室影响力;

4.实训室应加强与企事业单位的合作,促进产学研结合。

第十二条实训室经费管理

1.实训室主任负责实训室的经费管理,制定经费管理制度;

2.实训室经费应严格按照学校财务管理制度执行,确保经费合理使用;

3.实训室经费应主要用于实训室建设、设备采购、维护、教学、科研等方面;

4.实训室经费使用应遵循节约、高效的原则,确保经费使用效益。

第十三条实训室人员管理

1.实训室主任负责实训室的人员管理,制定人员管理制度;

2.实训室人员应具备相关专业背景,具备实际操作能力;

3.实训室人员应遵守实训室管理制度,服从管理,积极参与实训室工作;

4.实训室人员应定期进行业务培训,提高业务水平。

第十四条实训室档案管理

1.实训室主任负责实训室的档案管理,制定档案管理制度;

2.实训室应建立健全档案资料,包括实训室建设、教学、科研、管理等方面的资料;

3.实训室档案应定期整理、归档,确保档案完整、准确;

4.实训室档案应妥善保管,防止丢失、损坏。

第十五条实训室考核与评价

1.实训室主任负责实训室的考核与评价,制定考核评价制度;

2.实训室考核应包括教学、科