基本信息

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文档摘要

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员工手册

第一章总则

第一条为保障公司经营秩序，强化劳动纪律管理，建立一支纪律严明、行为规范的员工队伍，提高劳动效率，根据国家有关规定，结合公司实际，制定本手册。

第二条本手册适用于公司全体自付费员工(包括一般员工和各级管理人员)。

第三条违纪处理坚持“法-理-情”相结合的原则。

第二章日常行为规范

第四条增强时间观念，严格执行考勤。

1.严格按照公司规定的作息时间上下班，不得迟到、早退、擅离岗位。

2.严格按照公司要求签到、签退，不得委托他人或代他人签到、签退。

3.严格按照要求参加公司各种学习、会议和培训。

4.不得私自调换班次或值班脱岗。

第五条注重仪容仪表，展现公司良好形象。