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文件名称:2024年08月交通银行广西分行秋季校园招聘笔试历年参考题库附带答案详解 .docx
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更新时间:2025-07-03
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文档摘要

2024年08月2024交通银行广西分行秋季校园招聘笔试历年参考题库附带答案详解

第壹卷

一.单选题(共15题)

1.对涉嫌转移或者隐匿违法资金的银行业金融机构及其工作人员以及关联行为人的账户,经()批准,可以申请司法机关予以冻结。

A.银行业监督管理机构负责人

B.地方政府

C.纪检部门

D.中国人民银行

答案:A

A《银行业监督管理法》第四十一条规定:对涉嫌转移或者隐匿违法资金的,经银行业监督管理机构负责人批准,可以申请司法机关予以冻结。故选A。

2.中国人民银行发布的《个人外汇管理办法》(2007年2月1日起施行)规定:对个人非经营性外汇收付统一通过()进行管理。

A.外汇储蓄账户

B.外汇结算账户

C.资本项目账户

答案:A

本题解析:

中国人民银行发布的《个人外汇管理办法》(2007年2月1日起施行)规定:不再区分现钞和现汇账户,对个人非经营性外汇收付统一通过外汇储蓄账户进行管理。

3.由于商业银行不完善或有问题的内部程序、人员及系统或外部事件所造成损失的风险是指()。

A.市场风险

B.操作风险

C.合规风险

答案:B

本题解析:

操作风险是指由不完善或有问题的内部程序、人员和信息科技系统,以及外部事件所造成损失的风险,包括法律风险,但不包括战略风险和声誉风险。

4.商业银行支付给员工的基本薪酬一般不高于其薪酬总额的()。

A.40%

C.35%

D.25%

答案:C

本题解析:

商业银行的薪酬由固定薪酬、可变薪酬、福利性收入等构成。其中,固定薪酬即基本薪酬,是商业银行为保障员工基本生活而支付的基本报酬,包括津补贴,主要根据员工在商业银行经营中的劳动投入、服务年限、所承担的经营责任及风险等因素确定。商业银行的基本薪酬一般不高于其薪酬总额的35%。

5.合规是商业银行所有员工的共同责任,并应从商业银行()做起。

A.全体员工

C.基层员工

D.中层干部

答案:B

本题解析:

合规是商业银行所有员工的共同责任,并应从商业银行高层做起。董事会和高级管理层应确定合规的基调,确立全员主动合规、合规创造价值等合规理念,在全行推行诚信与正直的职业操守和价值观念,提高全体员工的合规意识。

6.商业银行实现良好的风险识别所应遵循的原则是()。

A.简单化与主观性原则

B.简单化与客观性原则

C.科学化与复杂化原则

D.全面性和前瞻性原则

答案:D

良好的风险识别应遵循全面性和前瞻性的原则。即风险识别应尽可能多地识别出银行所面临的风险类别,确保覆盖银行面临的所有实质性风险,同时,风险识别更重要的是前瞻性地考察风险的变化趋势以及可能出现的新的风险类别和性质。

7.骆驼评级体系的第六个评估内容——市场风险敏感度,其主要考察的内容不包括()。

A.有问题放贷与基础资本的比率

B.利率、汇率的变化

C.商品价格、股票价格的变化

D.对金融机构的收益或资本可能产生不良影响的程度

答案:A

本题解析:

从1991年开始,美国联邦储备委员会及其他监管部门对骆驼评级体系进行了重新修订。增加了第六个评估内容,即市场风险敏感度,主要考察利率、汇率、商品价格及股票价格的变化,对金融机构的收益或资本可能产生不良影响的程度。

8.根据《中华人民共和国行政复议法》和《中华人民共和国行政诉讼法》以下说法错误的是()。

A.任何情况下,公民、法人或者其他组织对行政复议决定不服的,都可以向人民法院提起行政诉讼

C.行政复议机关已经依法受理行政复议的同一事项,在法定行政复议期限内不得申请行政诉讼

D.法律、法规规定应当先向行政复议机关申请行政复议的事项,在法定行政复议期限内不得申请行政诉讼

答案:A

本题解析:

A项,通常情况下,行政复议决定并非对具体行政行为的最终裁决,公民、法人或者其他组织对行政复议决定不服的,可以依照《行政诉讼法》的规定向人民法院提起行政诉讼。

9.转贴现是指金融机构将其尚未到期的商业汇票转让给()而取得资金的业务行为。

C.出票人

D.承兑人

答案:A

本题解析:

A转贴现是指金融机构将其尚未到期的商业汇票转让给金融同业而取得资金的业务行为,是金融机构间融通资金的一种方式。将票据转让给中央银行则是再贴现。故选A。

10.一群聚在一起追求相同目的的人所共同拥