企业内部风险控制制度试题
一、选择题
1.企业内部风险控制制度的首要目标是（）[单选题]*
A.提高企业利润
B.确保财务报告的可靠性
C.扩大企业市场份额
D.增强员工满意度
答案：B。原因：企业内部风险控制制度的一个重要目标就是确保财务报告的可靠性，准确的财务报告能为企业的决策、投资者关系等多方面提供基础支持。提高企业利润、扩大市场份额更多是企业运营和市场战略方面的目标，员工满意度是人力资源管理方面关注的内容，并非风险控制制度的首要目标。
2.以下哪项属于企业内部风险控制中的内部环境要素（）[单选题]*
A.风险评估流程
B.企业文化
C.内部审计机制
D.信息与沟通渠道
答案：B。原因：企业文化是内部环境的重要组成部分，它影响着员工的价值观和行为方式，对企业内部风险控制有着基础性的影响。风险评估流程属于风险评估要素，内部审计机制属于监督要素，信息与沟通渠道属于信息与沟通要素。
3.在企业内部风险控制中，风险评估不包括（）[单选题]*
A.目标设定
B.风险识别
C.竞争对手分析
D.风险分析
答案：C。原因：风险评估主要包括目标设定、风险识别和风险分析等环节。而竞争对手分析更多是属于企业战略分析中的外部分析内容，不属于企业内部风险控制的风险评估环节。
4.企业内部风险控制制度中的控制活动包括（）[多选题]*
A.授权审批
B.会计系统控制
C.预算控制
D.财产保护控制
E.运营分析控制
答案：ABCDE。原因：授权审批确保企业各项活动经过适当的授权，防止权力滥用；会计系统控制保证财务信息的准确性和完整性；预算控制有助于企业规划和控制资源；财产保护控制保护企业的资产安全；运营分析控制能帮助企业及时发现运营中的问题，这些都是企业内部风险控制制度中的控制活动。
5.企业内部风险控制制度中的信息与沟通，以下说法正确的是（）[单选题]*
A.仅需要内部部门之间的信息交流
B.不需要与外部相关方沟通
C.包括内部和外部的信息交流与传递
D.主要是高层与基层员工的信息传达
答案：C。原因：企业内部风险控制中的信息与沟通既要包括企业内部不同部门、不同层级之间的信息交流，也要包括与外部相关方如供应商、客户、监管机构等的信息传递，这有助于全面把握风险信息。A选项忽略了外部沟通，B选项错误，D选项表述片面。
6.企业内部风险控制的监督主体不包括（）[单选题]*
A.内部审计部门
B.普通员工
C.监事会
D.外部审计机构
答案：B。原因：内部审计部门、监事会都可以对企业内部风险控制进行监督，外部审计机构也能从外部视角对企业风险控制情况进行监督。普通员工虽然在日常工作中可能发现一些风险相关问题，但他们不是专门的监督主体。
7.以下哪项措施有助于防范企业内部的财务风险（）[单选题]*
A.频繁进行大规模投资
B.高负债经营
C.建立财务预警机制
D.不进行成本控制
答案：C。原因：建立财务预警机制可以及时发现企业财务方面的潜在风险，如资金链断裂风险等。频繁大规模投资和高负债经营都会增加财务风险，不进行成本控制会影响企业的盈利能力和财务状况。
8.企业内部风险控制制度的建立，对企业决策的影响是（）[单选题]*
A.没有任何影响
B.使决策更加科学合理
C.阻碍决策速度
D.只影响财务决策
答案：B。原因：企业内部风险控制制度通过提供准确的风险信息、对各种决策方案的风险评估等，能使企业决策在考虑收益的同时充分考虑风险，从而使决策更加科学合理。A选项显然错误，C选项虽然风险控制可能在一定程度上需要时间，但最终目的是为了更好的决策而非阻碍决策速度，D选项过于片面，风险控制影响的决策不仅仅是财务决策。
9.关于企业内部风险控制中的人力资源政策，以下说法错误的是（）[单选题]*
A.招聘环节不需要考虑风险控制意识
B.员工培训应包含风险控制内容
C.良好的绩效考核与风险控制有关
D.合理的员工晋升机制有助于风险控制
答案：A。原因：在招聘环节考虑应聘者的风险控制意识是很有必要的，这有助于从源头上引入具有风险意识的员工。员工培训包含风险控制内容、良好的绩效考核与风险控制相关、合理的员工晋升机制有助于风险控制都是正确的说法。
10.企业内部风险控制制度在应对法律法规风险方面的作用是（）[单选题]*
A.无法应对
B.只能部分应对
C.可以通过合规性检查等方式有效应对
D.不需要考虑
答案：C。原因：企业内部风险控制制度可以通过设置合规性检查等措施，确保企业的运营活动符合法律法规要求，从而有效应对法律法规风险。A选项错误，B选项不准确，D选项违背企业运营的基本要求。