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文档摘要

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员工规章制度培训试题（附答案）

一、单项选择题（每题2分，共20题，合计40分）

1.公司规定，员工当月累计迟到（含早退）达（）次及以上，扣除当月全勤奖并给予书面警告。

A.2次B.3次C.4次D.5次

2.试用期员工需提前（）日以书面形式向直属上级提交离职申请。

A.3B.7C.15D.30

3.员工因私请假1天（含）以内，需经（）审批；请假3天（含）以上，需经分管副总审批。

A.部门主管B.人力资源部C.行政总监D.总经理

4.公司实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过（）小时。

A.36