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文件名称:人居环境整治提升服务人员配备方案.docx
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总页数:24 页
更新时间:2025-07-06
总字数:约8.57千字
文档摘要
人居环境整治提升服务人员配备方案
一、人员配备原则
在本项目管理组织机构的组建中,项目人员是本次项目工作的内在,是完成本次采购任务的关键,对此,在人员配置方面应遵循以下原则。
1.经济效益原则:项目人员配备计划的拟定要以项目的具体需要为依据,以保证经济效益的提高为前提,它不是盲目地扩大服务人员队伍,而是为了保证服务效益的提高。
2.任人唯贤原则:在人事选聘方面,大公无私,实事求是地发现人才,爱护人才,本着求贤若渴的精神,重视和使用确有真才实学的人。
3.因事择人原则:因事择人就是员工的选聘应以职位的空缺和实际工作的需要为出发点,以职位对人员的实际要求为标准,选拔、录用各类人员。
4.量才使用原