2025年企业人力资源管理师（绩效管理师级）技能操作试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题

要求：从下列各题的四个选项中，选择一个最符合题意的答案。

1.绩效管理的主要目的是什么？

A.提高员工的工作效率

B.提升员工的工作满意度

C.实现组织目标

D.提高员工的薪酬待遇

2.以下哪项不属于绩效管理系统的基本要素？

A.绩效目标

B.绩效评估

C.绩效反馈

D.绩效改进

3.绩效管理中的360度评估方法指的是：

A.上级对下级的评估

B.同级之间的评估

C.下级对上级的评估

D.上级、同级和下级对员工的全