2025年省盐业投资控股集团有限公司招聘笔试备考试题
第一部分单选题(50题)
1、公司的门卫岗与消防岗均采用轮班制，门卫岗每隔两天值一天班，消防岗每4天值一天班，节假日无休息。小张是门卫，小王是消防员，则小张和小王在2019年中一个自然月里同时上班最多有（）天。
A.8
B.4
C.3
D.2
【答案】：C
【解析】门卫岗每3天值一天班，消防岗每4天值一天班，3和4最小公倍数为12，即每12天同时上班一次。一个月最多31天，31÷12=2余7，所以最多同时上班3天。
2、近日，国家发展改革委、科技部、工业和信息化部等六部委联合印发《关于支持民营企业加快改革发展与转型升级的实施意见》。针对此次发布的《实施意见》涉及的务实新举措，国家发展改革委副秘书长介绍，支持民营企业改革发展和转型升级（）。
A.投入是关键，公平是基础，合作是核心
B.信心是关键，公平是基础，创新是核心
C.竞争是关键，支持是基础，人才是核心
D.公平是关键，投入是基础，人才是核心
【答案】：B
【解析】针对支持民营企业改革发展和转型升级这一重要议题，需从关键因素、基础条件和核心要点三方面进行分析。关键因素应是能够激发民营企业内在动力和决心的要素；基础条件要为民营企业发展营造公平合理的环境；核心要点则是推动民营企业实现转型升级的核心驱动力。信心是关键，民营企业发展面临诸多挑战和不确定性，拥有坚定信心，才能积极应对困难、勇于开拓市场，克服发展中的重重阻碍，推动企业持续前进。公平是基础，只有营造公平竞争的市场环境，在政策、资源获取等方面给予民营企业公平待遇，才能保障民营企业健康有序发展。创新是核心，在当今快速发展的时代，只有通过不断创新，如技术创新、管理创新等，才能提升企业核心竞争力，实现转型升级，在激烈的市场竞争中占据优势。投入虽对企业发展重要，但并非支持民营企业改革发展和转型升级的关键，关键应是企业内在动力的激发；合作对企业有推动作用，但难以成为核心，核心应是企业自身能力的提升。竞争本身不能直接作为关键因素，且支持表述宽泛，不能准确作为基础，人才虽重要，但仅靠人才难以实现转型升级，创新才是核心驱动力。公平是重要条件，但作为关键不恰当，投入作为基础未抓住企业发展的根本，人才是重要资源，但不是核心，核心应是通过创新来整合和发挥人才等资源的作用。
3、目前已知的全球最深的活火山活动区域位于（）。
A.马里亚纳海沟
B.霍尔果斯
C.阿萨拜疆
D.乌山顶
【答案】：A
【解析】本题考查目前已知全球最深的活火山活动区域的地理位置相关知识。马里亚纳海沟是目前已知的全球最深的活火山活动区域，它位于太平洋西部，具有独特的地质构造和活跃的火山活动。而霍尔果斯是中国与哈萨克斯坦的边境城市，主要以贸易、口岸等功能为特点，并非活火山活动区域。阿萨拜疆是位于亚洲西部外高加索地区的国家，虽然该国也有一定的地质特征，但并非全球最深的活火山活动区域所在之处。乌山顶一般为某个具体地点，它通常不具备全球最深活火山活动区域这样的特征。综上，正确答案是马里亚纳海沟。
4、目前，保障房社区存在的主要问题是边缘化的生活隔离、排斥化的保障待遇体系以及无序化的社区治理。下列对产生这些问题的原因分析错误的是（）。
A.缺少效力层次较高、强制力较强的住房保障法律，导致各地保障房的供给和管理无章可寻
B.一些地方政府主体责任缺失，注重速度忽视质量，导致配套设施不健全、公共服务条件差
C.政府与市场关系未理顺，没有发挥宏观调控对市场机制的干预和领导作用，未能矫正市场失灵
D.社区管理体制存在不足，没有根据居民特点进行针对性政策调整，导致心理抵触和政策断层
【答案】：C
【解析】保障房社区存在边缘化的生活隔离、排斥化的保障待遇体系以及无序化的社区治理等问题。下面分析各原因：缺少效力层次较高、强制力较强的住房保障法律，会使各地在保障房的供给和管理上缺乏明确规范和约束，自然无章可寻，这会导致一系列保障房社区问题，所以该原因分析合理。一些地方政府主体责任缺失，只注重保障房建设速度而忽视质量，会直接造成配套设施不健全、公共服务条件差，进而引发保障房社区的诸多问题，该原因分析合理。社区管理体制存在不足，没有根据保障房居民特点进行针对性政策调整，就会使居民产生心理抵触，还会出现政策执行过程中的断层，导致社区治理问题，该原因分析合理。而政府与市场关系中，宏观调控并非对市场机制进行领导，宏观调控是政府运用政策、法规、计划等手段对经济运行状态和经济关系进行调节和干预以保证国民经济的持续、快速、协调、健康发展。市场机制有自身的运行规律，宏观调控应遵循市场规律来矫正市场失灵，而不是领导市场机制，所以该原因分析错误。
5、下列属于行政系统内部监督的是（）。
A.人大