基本信息
文件名称:基于战略导向的HYHD公司行政管理人员绩效方案优化设计研究.docx
文件大小:64.03 KB
总页数:39 页
更新时间:2025-07-10
总字数:约4.37万字
文档摘要
基于战略导向的HYHD公司行政管理人员绩效方案优化设计研究
一、引言
1.1研究背景与意义
1.1.1研究背景
在当今竞争激烈的市场环境中,企业的生存与发展面临着诸多挑战。行政管理人员作为企业运营的重要支撑力量,在协调各部门工作、保障企业日常运转、推动战略实施等方面发挥着不可或缺的作用。他们不仅要处理繁琐的日常事务,如文件管理、会议组织、后勤保障等,还要为企业的决策提供有力的支持和建议,参与企业的战略规划与执行,促进企业内部的沟通与协作,提升企业的整体运营效率。因此,对行政管理人员进行科学有效的绩效管理,是提高企业管理水平、增强企业竞争力的关键环节。
HYHD公司作为行业内的重要企业,在