基本信息
文件名称:跨国并购中的文化与资源协同:组织文化匹配与战略资源互补对并购绩效的影响研究.docx
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总页数:35 页
更新时间:2025-07-10
总字数:约3.06万字
文档摘要
跨国并购中的文化与资源协同:组织文化匹配与战略资源互补对并购绩效的影响研究
一、引言
1.1研究背景与意义
在全球经济一体化的大背景下,跨国并购已成为企业实现国际化战略、拓展市场、获取资源和技术的重要手段。近年来,跨国并购的规模和数量不断攀升,其在全球经济发展中扮演着愈发关键的角色。例如,根据联合国贸易和发展会议(UNCTAD)发布的全球投资报告显示,2019年全球跨国并购交易额达到1.8万亿美元,同比增长7.1%,这充分表明跨国并购在全球范围内具有广泛的应用和发展空间。跨国并购能够帮助企业迅速进入新市场,利用目标企业的渠道资源、品牌影响力和客户关系,加速自身在该市场的布局和发展;还