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文档摘要

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电子表格应用软件在薪酬管理统计中的应用研究

1薪酬操作流程

企业员工的薪资管理通常由财务部门以及人事部门两部门共同承担。住房公积金管理、保险中心等通常会与人事部门往来；但企业财务部门则会与银行、税务等有数据来往。

2薪酬管理中EXCEL表格的具体运用

对于企业的人事部门而言，在内部主要与财务部门有数据来往，而对外则会直接与社会保险中心、住房公积金管理等有直接往来。重点包括以下几方面：

2.1企业人员基本情况

视企业薪酬管理情况，对于企业内部而言首先必须对企业人员的基本情况有所了解，对企业人员的基本信息进行统计，更需要为后期的员工福利、工资制作等提供可靠的信息。作为企业而言除了发放薪资之外