薪酬管理—

理论、方法、工具、实务（微课版第3版）

提成设计/08

提成概述3提成的概念01提成的设计标准02提成的设计方法03提成概述

提成概述41、提成的概念提成是一种按照员工的业绩或销售额给予的报酬形式，是一种与绩效挂钩的激励机制。提成的目的是激发员工的工作积极性和创造力，提高员工的效率和质量，增加企业的利润和竞争力。2、提成的设计标准（1）从企业的角度（2）从员工的角度（3）从客户的角度3、提成的设计方法（1）固定比例法（2）阶梯比例法（3）差额法

销售岗位提成设计提成设计实训5营销岗位提