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泓域学术/专注课题申报、专题研究及期刊发表

数字平台算法对劳动者选择与决策的操控

说明

在数字技术快速发展的环境下，劳动者必须不断提升自己的创新能力和学习能力。技术更新换代的速度非常快，传统的工作方式和技能很快就会被新技术所取代。劳动者如果无法及时学习新的技能和知识，可能会被淘汰。因此，持续的学习和创新成为劳动者应对数字化挑战的必备素质。

数字平台所构建的平台-劳动者关系具有高度的动态性与灵活性，这意味着劳动者的工作时间、工作内容甚至工作状态都不是固定的。在这种关系中，劳动者常常处于一种不稳定的流动状态，导致其难以建立持久的职业认同感。由于平台机制的不断变化，劳动者在工作中的角色也随时可