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文档摘要

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员工管理与公文知识试卷含能力资源等多考点

1.自我认识有三重境界，最高的境界是()。

不知不觉

后知后觉

先知先觉(正确答案)

2.给员工分配营销任务时要讲清楚“为啥做、谁来做、愿意做”，目的是为了让员工对任务()。

形成共识(正确答案)

掌握方法

论功行赏

3.给员工分配任务时，讲清楚任务的“目的、目标、内容”，是为了更好的()。

明确责任

明确任务(正确答案)

明确奖惩

4.给员工分配任务时，需要考虑的因素是()。

能力

资源

能力+资源(正确答案)

5.“盯什么、怎么盯、盯成功”是什么管理？()

目标管理

过程管理(正确答案)

团队管理