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数字化转型与城镇劳动市场的就业再分配

引言

智能化应用虽然为某些领域创造了大量的就业机会，但也不可避免地加剧了就业不平等的现象。技术密集型行业和高技能岗位的需求往往集中于城市及经济发达地区，而一些低技能的传统岗位逐渐减少，导致部分低收入群体面临就业困境。如何通过教育和培训帮助这部分群体适应智能化时代的变化，是当前需要解决的关键问题。

智能化技术的应用不仅改变了就业岗位的数量，还提升了劳动者的工作质量和效率。在许多领域，人工智能和大数据技术的结合使得决策过程更加科学和高效，减少了人为失误，提高了工作的精度和速度。对于劳动者来说，这意味着工作内容的