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企业文化对外贸型中小企业技工留任的关键影响因素

说明

在信息化时代，新生代技工的离职倾向越来越受到互联网和社交平台的影响。他们在网上可以轻松获取各种就业信息、薪资对比、工作评价等，从而影响他们对工作岗位的选择和离职决策。互联网的普及不仅使得新生代技工的职业选择范围扩大，还使得他们对新工作的期望值和变动频率更高。与传统行业相比，新生代技工的离职可能性因此有所增加。

数智化进程中，技术更新换代的速度大大加快，尤其是在外贸型中小企业，企业为保持竞争力，需要不断提升技术水平和设备水平。这种快速的技术迭代对传统技工而言，意味着他们需要不断学习新的技术和操