一、单项选择题（共10道试题，共50分。）

1.在管理内容上，现代人力资源管理（A）

A.以企业为中心

B.以事为中心

C.以人为中心

D.以社会为中心

2.霍桑实验研究结果使人事管理从科学管理转向了对(A)的研究

A.人际关系

B.工作行为

C.工作方式

D.行为科学

3.人力资源开发的最高目标是（A）

A.人的发展

B.社会发展

C.企业发展

D.组织发展

4.我国法律规定，劳动者在同一用人单位工作满（D）年，双方同意续延劳动合同，劳动者提出订立无固定期限劳动合同的，应当订立。

A.10年

B.5年

C.15年

D.20年