基本信息
文件名称:《人力资源管理(第四版)》课件第10章.pptx
文件大小:2.61 MB
总页数:16 页
更新时间:2025-07-30
总字数:约小于1千字
文档摘要
目录CONTENTS壹职业活动贰职业成长叁职业开发福利保障第十章
壹
一、职业性质(一)职业分工1.职业特点首先,职业具有经济性。其次,职业具有稳定性。最后,职业具有专业性。2.职业状况(二)职业地位1.职业价值2.职业期望
二、职业选择
(一)职业选择的观念(二)职业选择的方式1.职业与人的匹配理论2.职业与人的互择理论
三、职业活动概述(一)职业活动的类型1.组织外的职业活动2.组织内的职业活动(二)职业活动的路径1.劳动者与组织相结合2.劳动者与职位相结合
贰
(二)职业生涯的发展职业发展的方式职业发展的条件21
一、职业生涯
(一)职业生涯的含义1.职业生涯的特点第一,职业生涯是个体