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文档摘要

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护理资源优化配置考核试卷

考生姓名：答题日期：得分：判卷人：

本次考核旨在检验考生对护理资源优化配置的理解和应用能力，包括护理人力资源、物资资源、信息资源等方面，评估其在实际工作中的资源配置决策和执行水平。

一、单项选择题（本题共30小题，每小题0.5分，共15分，在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的）

1.护理资源优化配置的首要原则是：

A.经济效益最大化

B.资源利用率最高

C.患者满意度最高

D.资源分配公平

2.护理人力资源规划中，以下哪项不是影响人员需求预测的因素？

A.患者数量

B.护理人员离职率

C.医疗技术发