基本信息
文件名称:2025年专业能力第五章按章节人力资源师三级真题.doc
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总页数:11 页
更新时间:2025-08-02
总字数:约8.69千字
文档摘要
5月——11月实操真题第三章部分
——薪酬部分真题
5月
一、简答题(本题共2题,第1小题12分,第2小题13分,共25分)
2、简述影响公司员工薪酬水平的重要因素.(13分)P211
答案部分:
2、评分原则(13分)
(1)影响员1个人薪酬水平的因素:
①劳动绩效。(1分)
②工作条件。(1分)
⑧年龄与工龄。(1分)
④职务或岗位。(1分)
⑤综合素质与技能。(1分)
(2)影响公司整体薪酬水平的因素:
①工会的力量。(1分)
②行业工资水平。(1分)
③地区工资水平。(1分)
④产晶的需求弹性。(1分)
⑤公司的