基本信息

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文档摘要

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传媒公司员工离职记录细则

一、总则

1.目的：为规范本传媒公司员工离职记录管理，确保员工离职信息的准确、完整与可追溯，维护公司正常的人力资源管理秩序，特制定本细则。

2.适用范围：本细则适用于传媒公司全体员工。

3.原则：

-准确性原则：离职记录应如实、准确反映员工离职的相关信息，包括离职原因、离职时间、工作交接情况等。

-完整性原则：涵盖员工离职过程中涉及的各项关键信息，确保记录无遗漏。

-保密性原则：对离职员工的个人信息及离职相关细节严格保密，防止信息泄露给员工本人及公司带来不利影响。

-及时性原则：在员工离职流程推进过程中，及时更新和完