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文件名称:2025山东菏泽市劳信就业服务有限公司招聘派遣制医务工作人员8人笔试历年参考题库附带答案详解(10卷合集).docx
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更新时间:2025-08-06
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文档摘要
2025山东菏泽市劳信就业服务有限公司招聘派遣制医务工作人员8人笔试历年参考题库附带答案详解(10卷合集)
2025山东菏泽市劳信就业服务有限公司招聘派遣制医务工作人员8人笔试历年参考题库附带答案详解(篇1)
【题干1】根据《医疗事故处理条例》,医疗事故等级划分的主要依据是()
【选项】A.医疗机构规模B.患者经济损失金额C.伤情程度与责任程度D.医疗人员职称
【参考答案】C
【详细解析】根据《医疗事故处理条例》第4条,医疗事故等级划分以伤情程度、责任程度和医疗行为过失为依据,分为一级、二级、三级和四级。选项A、B、D均与事故等级划分无直接关联,正确答案为C。
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