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个性化辅导策略在大学生就业心理健康中的应用

说明

自我效能感指个体对自己在特定情境下完成任务的信心。当大学生在就业过程中遭遇困难或多次面试失败时，他们的自我效能感可能会逐渐下降。缺乏自信心和对未来的不确定感加剧了他们的焦虑情绪，进而影响了他们的心理健康。

社会环境对大学生就业心理健康的影响同样不容忽视。随着社会对大学生就业的要求日益提高，许多大学生在求职过程中感受到来自社会各方面的竞争压力，甚至对自己的职业前景产生焦虑和不安。媒体对就业形势的报道、同龄人就业情况的展示等，也可能加剧大学生的心理压力，使其产生焦虑和失落情绪。

就业市场信息的不对称