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保安员奖惩制度

为了加强管理，严明纪律，保证日常工作的顺利进行，按照奖罚分明的原则，特制定保安员奖惩制度。

一、对有以下行为的员工酌情给予奖励：

员工为保护公司财产和同事生命及财产安全，敢于挺身而出，见义勇为，反响较大者。

在工作、训练、勤务等方面认真负责表现优秀者。

执勤上岗时间，敢于同违法犯罪分子作斗争者。

拾金不昧或助人为乐反响较大者。

服务细致得到客户及上级好评者。

发现火灾、自然灾害或安全隐患，并能及时处理减少财产损失和人员伤亡者。

对公司发展及日常运作提出建设性或合理性建议者。

工作成绩显著，圆满完成工作任务者。