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文件名称:2025中化集团招聘中化石油销售易兴元人力资源岗1人笔试历年参考题库附带答案详解(10卷合集).docx
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更新时间:2025-08-13
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文档摘要
2025中化集团招聘中化石油销售易兴元人力资源岗1人笔试历年参考题库附带答案详解(10卷合集)
2025中化集团招聘中化石油销售易兴元人力资源岗1人笔试历年参考题库附带答案详解(篇1)
【题干1】根据《劳动合同法》规定,劳动者在试用期内提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同的,用人单位应如何处理?
【选项】A.无需支付经济补偿
B.按工作年限支付经济补偿
C.支付一个月工资作为代通知金
D.按实际工作年限支付双倍工资
【参考答案】A
【详细解析】根据《劳动合同法》第36、38、46条,劳动者在试用期内提前30日书面通知即可解除合同且无需支付经济补偿。选项C