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企业如何制定年度

一、年度包括哪些内容？

回答：

年度从广义的角度讲是指企业年度策略性规划。它的作法是从客户导向的角度来

分析企业目前的现状，企业的需求，问题，及机会，然后订出企业期望达成的目标

及探讨出达成目标的策略。它具体包括五个方面的内容：策略分析、目标设定、策略决定、行

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