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(新)劳动法试题和答案

一、选择题（每题2分，共30分）

1.以下属于劳动合同必备条款的是（）

A.试用期

B.劳动报酬

C.保守商业秘密

D.福利待遇

答案：B。根据《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。试用期、保守商业秘密、福利待遇属于可备条款。

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