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数字中国发展报告(2022年)显示，2022年我国数据产量达8.1ZB，全球占比

10.5%，位居世界第二。随着数字化进程的加快，以及存储容量的低成本和丰富

的可用性，个体积累的数字材料会越来越多，较容易导致管理者产生焦虑情绪和

数据管理的无序。数字囤积作为新生事物，目前相关研究比较少，相关理论还十

分缺乏，大家对产生数字囤积行为的原因和心理机制知之甚少。目前国内学者对

数字囤积行为的研究，主要以大学生或人文学者为主要研究对象，尚缺乏针对工

作场所中员工的数字囤积行为研究。