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文档摘要

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地铁19号线行车运营风险辨识相关知识测试试卷

岗位：

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绩效管理实行季度考核和年度考核相结合的考核方式。年度考核以上年度()本年度()为一个考核周期

A、12月1日、11月30日(正确答案)

B、12月15日、11月15日

C、12月31日、1月1日

绩效考核结果为D或近一年内2次及以上考核结果为C的员工，如对考核结果有异议，可在接到考核结果()内提起申诉，否则视为认同考核结果。

A、5天

B、3天

C、一周(正确答案)

员工近一年内累计达()考核等级为D级，各总部、生产公司可提出