基本信息

---

下载

文档摘要

---

学校后勤人员考核方案

学校后勤人员考核方案

富裕县砺志民族中学总务处曲世强

?为了加强后勤工作原则化、科学化管理,充分调动学校

?后勤人员的工作主动性，牢固树立效劳意识，发明性地开展工作,保证学校各项任务的全方面完成,特制订本考核方案

，作为后勤人员量化考核的依据。

?第一条:考核工作坚持客观公正、重视实绩、师生公认的原那么，坚持考核成果与奖惩相结合的原那么,考查对象为全体后勤人员。

?第二条：每学期初评一次。每年考核一次。

第三条：考核内容重要包含德、能、勤、绩四个方面分等考核。

思想

?道德涵养:重要从政治态度、工作态度和道德素养三个方面来考核:

?政治态度：热爱党的教育事业,团结进取、为