组织职业生涯管理概述

;本章要点;;导入案例;第一节;导入;;一、组织职业生涯管理的内涵;第二节;一、组织职业生涯管理对组织的作用;二、组织职业生涯管理对个人的作用;;;;第三节;一、组织职业生涯管理的步骤;一、进行岗位分析;二、员工基本素质测评;三、建立与职业生涯管理相配套的员工培训与开发体系;四、制定人力资源规划;五、制定完整、有序的职业生涯管理制度与方法;五、制定完整、有序的职业生涯管理制度与方法;第四节;一、职业生涯规划的主体;