基本信息

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文档摘要

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瑜伽馆办事处考核管理细则

一、总则

本细则旨在规范瑜伽馆办事处的管理，确保其高效运作，更好地服务客户，实现瑜伽馆的经营目标与文化传播。本细则适用于瑜伽馆办事处的全体员工以及与办事处业务相关的客户。瑜伽馆秉持“身心和谐、自然共生”的企业文化，以“专业、专注、关爱”的经营理念为指导，实行扁平化管理模式，注重社会效益与经济效益的平衡发展，在保障安全生产的同时，给予员工充分的人文关怀。

二、人员管理

1.员工招聘与培训

办事处根据业务需求，在人力资源部门指导下进行人员招聘。招聘注重员工的专业技能、服务意识以及对瑜伽文化的认同感。新员工入职后，接受统一的入职培训，包括瑜伽馆文化、规章制度、服务