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文件名称:关于进一步规范谈话函询工作的通知.docx
文件大小:24.11 KB
总页数:10 页
更新时间:2025-08-28
总字数:约3.61千字
文档摘要

关于进一步规范谈话函询工作的通知

为深入贯彻落实全面从严治党要求,进一步规范谈话函询工作,加强对党员干部的日常教育、管理和监督,根据党内法规和有关规定,结合实际情况,现就进一步规范谈话函询工作有关事项通知如下。

一、明确谈话函询适用范围

谈话函询主要适用于反映党员干部的问题线索具有一般性,查清了只能给予轻处分或批评教育,或者反映问题不实而予以澄清的;反映问题笼统,多为道听途说或主观臆测,难以查证核实的。

具体涵盖以下几种情形:

-轻微违纪问题:如党员干部在工作中存在轻微的履职不力、作风不实等问题,尚未造成严重后果,但需要及时提醒纠正。例如,某基层干部在执行某项政策时,存在拖延现象,但未影响