基本信息
文件名称:2025年鹤壁职业技术学院单招考试职业适应性测验近5年参考题库含答案解析.docx
文件大小:51.25 KB
总页数:34 页
更新时间:2025-08-31
总字数:约2.53万字
文档摘要
2025年鹤壁职业技术学院单招考试职业适应性测验近5年参考题库含答案解析
一、单选题(共50题)
1.
在职场团队合作中,当成员间出现意见分歧时,最有利于问题解决的沟通策略是?
【选项】
A.坚持己见并要求他人服从,以确保效率
B.暂停讨论并单独与意见相左者交涉
C.倾听各方观点后整合共识性方案
D.将争议提交上级裁决,避免团队内耗
【参考答案】
C
【解析】
职场沟通强调建设性互动。选项A错误:单方面要求服从易激化矛盾,违背团队协作原则;选项B错误:单独交涉可能制造信息不对称,导致其他成员被边缘化;选项C正确:倾听整合能促进相互理解,符合冲突解决理论中的“合作策略”,有效达成共