基本信息

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文档摘要

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破局与重生：山东TY集团人才流失问题深度剖析与应对策略

一、绪论

1.1研究背景

在经济全球化和市场竞争日益激烈的大环境下，人才已然成为企业获取竞争优势、实现可持续发展的核心要素。山东TY集团作为行业内颇具影响力的企业，其发展态势一直备受瞩目。该集团业务广泛，涵盖多个领域，凭借其多年的市场耕耘和资源积累，在行业中占据了重要地位，拥有一定规模的市场份额和较为稳定的客户群体，对区域经济的发展也起到了积极的推动作用。

然而，近年来山东TY集团却面临着严峻的人才流失问题。从具体数据来看，过去几年间，集团的人才流失率呈现出持续上升的趋势。例如在2020-2022年这三年期间，流失率分别