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高级劳动关系协调员考试题与答案

一、单选题（共120题，每题1分，共120分）

1.下列关于试用期的适用说法正确的是()。

A、甲与某公司劳动合同到期，由于甲因工伤致八级伤残，续订劳动合同时变更了甲的工作岗位，可以约定试用期

B、用人单位合并的，合并后的用人单位在与劳动者重新签订的劳动合同中可以约定试用期

C、用人单位法定代表人变更的，可与劳动者重新签订劳动合同且约定试用期

D、乙从某公司离职三年后，又回该公司应聘，劳动合同中可约定试用期

正确答案：D

2.关于劳动合同订立过程中的告知义务说法错误的是()。

A、劳动者无权了解用人单位的商业秘密

B、用人单位招用劳动者应当如实告知劳动者工作