林业公司森林防火巡查细则
一、总则
本公司以“守护绿色家园，创造生态价值”为企业文化核心，秉持“绿色发展、科学经营、责任担当”的经营理念，致力于在林业领域实现经济效益与社会效益的双赢。森林防火工作作为公司运营中的关键环节，关乎森林资源安全、生态环境稳定以及社会公众利益。为有效预防和应对森林火灾，保障公司森林资源及人员财产安全，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本公司实际情况，特制定本森林防火巡查细则。本细则旨在通过规范化、系统化的巡查工作，及时发现并消除森林火灾隐患，确保森林资源的可持续发展，同时展现公司对安全生产的高度重视以及对社会生态责任的积极履行。
二、适用范围
本细则适用于林业公司全体员工，包括从事森林培育、采伐运输、护林防火等各个岗位的工作人员，以及涉及公司森林资源经营管理活动的所有相关方。同时，对于进入公司经营林区的客户、合作伙伴及其他外来人员，在林区活动期间也需遵守本细则相关规定，以确保森林防火工作的有效开展。
三、组织架构与职责分工
1.森林防火指挥中心：作为公司森林防火工作的核心决策机构，由公司高层管理人员组成。负责全面统筹协调公司森林防火工作，制定森林防火战略规划和重大决策，调配各类资源，指挥应对重大森林火灾事件，确保公司森林防火工作与整体经营战略和社会效益目标相契合。
2.巡查管理小组：由行政主管担任组长，成员包括各部门负责人及技术专家。主要职责是制定巡查计划、标准和流程，监督巡查工作的执行情况，对巡查中发现的问题进行分析评估，提出整改措施和建议，并及时向森林防火指挥中心汇报。在扁平化管理模式下，该小组直接与各巡查队伍进行沟通协调，减少中间环节，提高工作效率。
3.巡查队伍：根据公司林区分布情况，划分多个巡查区域，每个区域配备专业的巡查队伍。巡查队伍成员包括经验丰富的护林员、林业技术人员等，负责按照既定的巡查计划和标准，对责任区域进行日常巡查，及时发现并报告火灾隐患和火情，采取必要的初期扑救措施，同时做好巡查记录，为后续的数据分析和决策提供依据。
四、管理内容与流程
1.巡查计划制定：巡查管理小组应根据公司林区特点、季节变化、气象条件等因素，制定年度、季度和月度巡查计划。计划应明确巡查区域、巡查频次、巡查人员安排以及重点关注时段和区域等内容。例如，在高火险期应增加巡查频次，对林缘地带、墓地周边等火灾高发区域进行重点巡查。巡查计划需提前公布，确保巡查人员明确任务和要求。
2.巡查准备工作：巡查人员在执行任务前，需做好充分准备。检查巡查装备是否齐全、完好，如风力灭火机、灭火拖把、对讲机、GPS定位仪等；携带必要的防护用品，如防火服、安全帽等；了解当天的气象信息和林区动态，熟悉巡查路线和重点部位。同时，接受相关的培训和安全教育，掌握最新的森林防火知识和技能。
3.巡查实施：巡查人员按照巡查计划，采用徒步巡查、车辆巡查与无人机巡查相结合的方式，对责任区域进行全方位检查。在巡查过程中，重点关注以下内容：
-火源管控：检查林区内是否有违规用火行为，如烧荒、烧秸秆、野外吸烟、违规祭祀用火等；排查生产生活用火设施是否存在安全隐患，如林区内的电力设施、通信基站、施工场地等是否符合防火要求。
-可燃物清理：查看林区内枯枝落叶、杂草等易燃物的堆积情况，检查是否按照规定进行清理和处置，防止因可燃物过多引发火灾。
-防火设施设备：检查林区内的防火隔离带、防火通道是否畅通，消防水池、水箱等水源设施是否正常，各类灭火设备是否完好有效。
-森林病虫害情况：关注森林病虫害发生情况，因为病虫害严重的区域树木易干枯死亡，增加火灾隐患。如发现异常情况，及时记录并报告。
-人员活动情况：留意林区内有无可疑人员活动，防止无关人员进入林区引发火灾，对进入林区的人员进行防火宣传和教育，提醒其遵守森林防火规定。
巡查人员需详细记录巡查情况，包括巡查时间、地点、发现的问题、处理措施等信息。记录应准确、详实，可采用文字、图片、视频等多种形式保存，以便后续查阅和分析。
4.问题处理与反馈：巡查人员在发现火灾隐患或火情时，应立即采取相应措施。对于能够当场整改的问题，如清理违规用火点、排除小型安全隐患等，应立即进行处理；对于无法当场解决的问题，如较大规模的可燃物堆积、防火设施损坏等，要及时上报巡查管理小组。巡查管理小组接到报告后，应迅速组织人员进行核实和评估，制定整改方案，明确责任人和整改期限，并跟踪整改落实情况。对于重大问题或紧急火情，应及时向森林防火指挥中心汇报，由指挥中心统一指挥协调处理。同时，建立信息反馈机制，确保巡查人员能够及时了解问题的处理结果和后续工作安排。
5.数据分析与总结：定期对巡查数据进行分析，总结森林火灾隐患的分布规律、发生特点以及巡查工作中存在的问题