基本信息
文件名称:2025年春江苏开放大学组织行为学060044第一次作业答案.docx
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总页数:5 页
更新时间:2025-09-08
总字数:约1.87千字
文档摘要

试题列表

填空题

题型:填空题客观题答案不允许乱序分值6分难度:一般得分:6

1

员工认可方案是指通过正式?员工贡献来鼓励特定行为的计划。员工认可方案范围广泛,既可以是自发的、私人的?,也可以是被广泛宣传的?。

第1空分值:2分

第2空分值:2分

第3空分值:2分

学生答案:表彰;感谢;正式方案

题型:填空题客观题答案允许乱序分值4分难度:简单得分:4

2

许多因素都可以影响知觉,有时还会形成曲解。这些因素可以归纳为?、知觉对象或目标、?三个方面。

第1空分值:2分

第2空分值:2分

学生答案:知觉者;知觉情境

题型:填空题客观题答案不允许乱序分值4分难度:一般得分:4

3

应激是一种出乎意料